“過(guò)去一年，我們的營(yíng)業(yè)收入和利潤(rùn)都實(shí)現(xiàn)了良好增長(zhǎng)，2025年，我們滿懷信心，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)營(yíng)收增長(zhǎng)不低于30%的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?！睆V東太力科技集團(tuán)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“太力集團(tuán)”）副總裁饒志明向記者介紹，農(nóng)歷新年開(kāi)工第一天，太力集團(tuán)員工返崗率已近九成，實(shí)現(xiàn)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)，以蛇行千里的勁頭，奮力沖刺2025年第一季度“開(kāi)門(mén)紅”，為贏得全年“滿堂紅”開(kāi)好頭、起好步。
跨境電商銷售額
今年計(jì)劃再翻番
“中國(guó)航天品質(zhì)，信賴之選！”
“真空封裝，防霉防潮！”
“倒計(jì)時(shí)3、2、1，上鏈接！”
……
整個(gè)春節(jié)假期，太力集團(tuán)的電商直播都持續(xù)“在線”，直播熱度不減，主播們以生動(dòng)有趣的演繹，向全球觀眾展示太力集團(tuán)卓越的防霉防潮收納佳品及航天級(jí)生活精品，引得消費(fèi)者爭(zhēng)相搶購(gòu)。
作為一家專注于高性能新材料研發(fā)應(yīng)用的科技創(chuàng)新企業(yè)，太力集團(tuán)自2003年成立以來(lái)，深耕真空封裝領(lǐng)域，并不斷以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，開(kāi)拓新賽道。其研究范圍涵蓋真空封裝、氣調(diào)保鮮、柔性連接、安全防護(hù)、綠色紡織五大技術(shù)領(lǐng)域，產(chǎn)業(yè)聚焦于家居生活、食品保鮮、戶外裝備、安全防護(hù)四大板塊。在新型復(fù)合材料和先進(jìn)封裝、連接、防護(hù)技術(shù)領(lǐng)域，太力集團(tuán)碩果累累，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全球160多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
“2025年，我們的目標(biāo)是營(yíng)收增長(zhǎng)不低于30%?！别堉久鞅硎?，太力集團(tuán)將從產(chǎn)品力、渠道力、品牌力三維度發(fā)力，拓展市場(chǎng)版圖。早前，太力集團(tuán)已全面布局線上渠道，實(shí)現(xiàn)線上線下并駕齊驅(qū)。如今，線上渠道銷售額突飛猛進(jìn)，尤其跨境電商渠道表現(xiàn)搶眼。除了在新渠道持續(xù)發(fā)力，太力集團(tuán)還計(jì)劃全面拓展線下經(jīng)銷商渠道，從直接面向消費(fèi)者銷售產(chǎn)品，到向經(jīng)銷商提供新材料、新設(shè)備。
太力集團(tuán)秉承“研發(fā)一批、銷售一批、儲(chǔ)備一批”的理念，確保年年新品迭出。饒志明介紹，去年推出的戶外產(chǎn)品深受消費(fèi)者喜愛(ài)，尤其是戶外帳篷，一度供不應(yīng)求。今年，太力集團(tuán)將對(duì)戶外產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)升級(jí)與擴(kuò)產(chǎn)，滿足旺盛市場(chǎng)需求，并計(jì)劃推出更多品類豐富的安全防護(hù)新品，雙管齊下，助力增長(zhǎng)。比如目前已推出上市的防割防刺手套和防割服等產(chǎn)品，都受到了消費(fèi)者的喜愛(ài)。
據(jù)悉，5年前，太力集團(tuán)引進(jìn)博士團(tuán)隊(duì)，開(kāi)啟納米材料研究。目前，太力集團(tuán)在柔性防護(hù)技術(shù)上取得實(shí)質(zhì)性突破，在該納米材料領(lǐng)域布局發(fā)明專利5項(xiàng)，實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)專利20多項(xiàng)，開(kāi)辟了柔性防護(hù)新賽道?！澳壳拔覀円呀?jīng)研究出無(wú)痕膠條等柔性連接產(chǎn)品，后續(xù)還會(huì)在膠條產(chǎn)品拓展方面加大研發(fā)力度?！别堉久髡f(shuō)，在TPE彈性體吸盤(pán)新材料配方研究領(lǐng)域，他們也取得了突破性進(jìn)展，成功研發(fā)了一系列彈性體新材料制備工藝。
每年招上百名人才
打造完備人才梯隊(duì)
農(nóng)歷正月初九，太力集團(tuán)中山總部一派繁忙景象：化學(xué)實(shí)驗(yàn)室中，科研人員謹(jǐn)慎調(diào)配化學(xué)試劑，探索新型環(huán)保材料的無(wú)限可能；產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)室里，青年員工專注操作精密儀器，對(duì)新品進(jìn)行嚴(yán)苛性能測(cè)試；銷售部門(mén)辦公室內(nèi)，員工們凝心聚力，或分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)，或運(yùn)維店鋪后臺(tái)，鍵盤(pán)敲擊聲此起彼伏。
新春開(kāi)工首日，太力集團(tuán)中山總部近千名員工不約而同返崗，“我們沒(méi)有什么特別的激勵(lì)，全靠員工對(duì)公司的深厚認(rèn)同感。”饒志明表示，企業(yè)文化中的凝聚力建設(shè)成效顯著，員工滿意度就是最好的證明。
太力集團(tuán)為員工提供包吃包住的福利，一日三餐都免費(fèi)，并設(shè)有籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)等運(yùn)動(dòng)設(shè)施，供員工休閑娛樂(lè)。更為重要的是，太力集團(tuán)內(nèi)部設(shè)有太力商學(xué)院，根據(jù)企業(yè)與員工發(fā)展需求，開(kāi)設(shè)三四十門(mén)課程，涵蓋產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷、生產(chǎn)研發(fā)、信息化技術(shù)等，面向全體員工開(kāi)放報(bào)名。太力集團(tuán)員工平均年齡僅二十六七歲，饒志明認(rèn)為，助力員工成長(zhǎng)是投資未來(lái)，值得傾注心血?！拔覀兿Ｍ麊T工在太力不僅獲得薪酬，更希望他們?cè)谶@里年年進(jìn)步，能力日益增強(qiáng)，找到更廣闊的舞臺(tái)”。
企業(yè)蓬勃發(fā)展，對(duì)人才的需求日益迫切。“企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，歸根結(jié)底是人才競(jìng)爭(zhēng)?！别堉久魍嘎?，記者到訪前，他剛與一位美國(guó)博士代表洽談完，不久后對(duì)方將加盟太力集團(tuán)。每年，太力集團(tuán)均招引上百名研發(fā)、營(yíng)銷等人才，并投入巨資支持人才成長(zhǎng)與創(chuàng)新，構(gòu)建完備的人才梯隊(duì)，為企業(yè)創(chuàng)新注入源頭活水。同時(shí)，太力集團(tuán)每年均投入大筆資金支持研發(fā)，且費(fèi)用逐年遞增。在太力，管理創(chuàng)新、模式創(chuàng)新與產(chǎn)品創(chuàng)新、人才創(chuàng)新并駕齊驅(qū)，創(chuàng)新成為了太力不斷發(fā)展壯大的強(qiáng)勁引擎。
編輯? 張英 二審? 韋多加? 三審? 陳慧
